nba买球-nba买球怎么买-官网入口

nba买球-nba买球怎么买-官网入口

nba买球

100%
员工持股

我们拥有它

与其他公司不同的是,奥斯丁完全由我们的员工拥有. 我们的6个,nba买球的日常成功与000多名员工所有者有着密切的关系. 我们分享奥斯汀的增长和盈利能力, 并对自己负责,尽一切努力为客户提供卓越的服务,使奥斯汀成为最好的. 毕竟,我们拥有它!

nba买球利益每个人!

奥斯汀的员工持股结构被称为员工持股计划(Employee Stock Ownership Program,简称ESOP). 每一个员工老板在服务一年后自动登记, 然后,公司开始每年向每个员工所有者的账户缴款. 那些参加了奥斯丁的401(k)计划,并从公司获得相应贡献的人有一个难以置信的机会来积累大量的储蓄.

为什么要成为奥斯丁的员工老板?

  1. 我们的员工持股计划(ESOP)为9000多名过去和现在的奥斯汀员工所有者提供了可观的福利
  2. 员工所有制促使所有人都像所有者一样思考和行动
  3. 拥有创造并维持一个关爱的环境
  4. 所有人都拥有相同的股份——没有人拥有奥斯汀超过1%的股份
  5. 创建工作满意度
  6. 增加我们对所有事情的参与
  7. 为所有员工老板创造工作保障
  8. 平均产生的ESOP参与者超过2.是非esop员工的5倍

加入 我们的 团队

在奥斯汀,你的职业很重要! 与那些致力于帮助你取得成功的员工和老板一起工作. 我们拥有它!

看到机会

“一个多世纪以来,我们的员工所有者一直是我们最大的资产.
他们是我们业务的核心."

大卫墙奥斯丁工业的总裁兼首席执行官

媒体

我们拥有它——奥斯汀的ESOP